IT-DailyРежим архива
 
 
 

Вернуться на все новости от 23 ноября 2009 г.

Сохранить приобретенное

43% ИТ-директоров считает, что в 2010 году одной из ключевых проблем станет удержание персонала. В связи с этим аналитики выдали несколько советов по удержанию ключевых ИТ-специалистов.

43% ИТ-директоров, опрошенных агентством Robert Half Technology, считает, что в 2010 году одной из ключевых проблем станет удержание персонала. В связи с этим аналитики выдали несколько советов по удержанию ключевых ИТ-специалистов. Главным из них является общение с ключевыми сотрудниками, в ходе которого следует попытаться выяснить, как можно повысить их удовлетворенность работой. Возможно, с некоторыми сотрудниками имеет смысл перезаключить трудовые соглашения. Другим важным шагом является профессиональное развитие. Многие ИТ-директора согласны с этим, собираясь в 2010 году выделить большее количество средств на тренинги. Еще одной возможностью является обеспечение карьерного роста. Необходимо предоставить сотруднику возможность развиваться, не покидая при этом компанию. Небольшой, но очень важной деталью является признание успехов сотрудника. Иногда публичная благодарность может существенно повысить лояльность отличившегося персонала. Наконец, в последнее время все более актуальной становится тема баланса между работой и личной жизнью. Возможно, является разумным давать сотрудникам возможность хотя бы один день в неделю работать удаленно или по гибкому графику.

 



26 ноября 200925 ноября 200924 ноября 2009
23 ноября 2009
20 ноября 200919 ноября 200918 ноября 200917 ноября 200916 ноября 200913 ноября 200912 ноября 2009